トピックス

社労士会からのお知らせ

同一労働同一賃金ガイドライン等が改正されます!

同一労働同一賃金の導入は、同一企業・団体におけるいわゆる正規雇用労働者(無期雇用フルタイム労働者)と非正規雇用労働者(有期雇用労働者、パートタイム労働者、派遣労働者)との間の不合理な待遇差の解消を目指すものです。パートタイム・有期雇用労働者の待遇改善を進めるため、「同一労働同一賃金」に関する施行規則と告示が改正され、令和8年10月1日より施行されます。

詳細は厚生労働省ホームページをご覧ください。

同一労働同一賃金特集ホームページ|厚生労働省

R8パートタイム・有期雇用労働者に関するルールが変わります.pdf

 

 

令和8年度被扶養者資格再確認業務に係る被扶養者状況リストの貴会会員への送付方法等に関する周知依頼について

会員各位

表題の件、全国社会保険労務士会連合会から周知依頼がありました。
「会員の部屋」→「全国社会保険労務士会連合会」→「令和8年度被扶養者資格再確認業務に係る被扶養者状況リストの貴会会員への送付方法等に関する周知依頼について」からご確認くださいますようお願いいたします。

茨城県企業支援型奨学金返還支援事業のお知らせ

茨城県による表題の支援事業をご案内いたします。

 

内  容 :従業員の奨学金返還支援制度を設ける県内の中小企業に対して、その費用の一部を補助。

主な要件 :県内に本社がある中小企業等

申込締切日:2026年12月28日(※予算の上限に達した場合、締め切る可能性があります。)

 

詳細は下記のご案内(PDF)をご覧ください。

茨城県企業支援型奨学金返還支援事業のご案内.pdf