トピックス

カテゴリ:お知らせ

年次有給休暇を活用して茨城県の魅力に触れよう~地域が一体となって年次有給休暇の取得促進に取り組みましょう~

 年次有給休暇の取得促進は、労働者の心身の健康保持・増進、企業の生産性向上や企業イメージの向上につながります。加えて、年次有給休暇を活用すれば、県内の四季折々のイベントへの参加やたくさんの観光地への訪問がしやすくなり、一層、茨城県の魅力に触れることができます。
 地域が一体となって年次有給休暇の取得促進に取り組みましょう。
 詳しくは、茨城労働局雇用環境・均等室にお問い合わせください。

◆リーフレットは下記PDFをクリックしてご確認ください↓

 年次有給休暇.pdf

11月は「いばらき働き方改革推進月間」です

 いばらき女性活躍・働き方応援協議会(経済団体、労働者団体、行政機関等)では、官民が連携して、長時間労働の抑制やテレワーク・時差出勤などの促進により、多様で柔軟な働き方が可能な労働環境の整備や、効率的な業務改善に向けた働き方改革の推進に取り組んでいます。
 8月・11月の推進月間を機会に、既に働き方改革に取り組んでいる企業・団体の皆様も、できることから働き方の見直しを進めてみましょう。

◆詳細は下記PDFをご確認ください↓
 いばらき働き方改革推進月間リーフレット.pdf

街角の年金相談センター職員募集について

日本年金機構から委託を受け、社会貢献に関する事業として全国社会保険労務士会連合会が運営し、地域において年金制度や年金請求に関する相談、年金の裁定請求等に関する届出書等の受付、点検等の業務等を担う「街角の年金相談センター水戸」と「街角の年金相談センター水戸」と「街角の年金相談センター土浦」の職員募集を行います。

応募ご希望の方は、下記の募集要項をご確認のうえ、ご応募くださいますようお願いいたします。

公募センター長(HP掲載用)2026.pdf

 

 

公開セミナー「最新裁判例に学ぶ企業のリスク管理」のご案内

群馬県社会保険労務士会主催公開セミナー「最新裁判例に学ぶ企業のリスク管理」が開催されます。

(事前申込制・参加無料・先着300名)

 

従業員による情報漏えいやSNS等への不適切な情報発信などは、企業に思わぬ法的責任を生じさせることがあります。最新の裁判例を題材に、企業に求められる情報管理・セキュリティ対策と、トラブル発生時の適切な対応方法を提示します。

 

最新裁判例に学ぶ企業のリスク管理

~従業員の情報管理とセキュリティ~ 

日時:令和8年11月9日(月)13:30~16:30(受付12:30~)

会場:Gメッセ群馬 メインホール(高崎市岩押町12ー24)

 

お申込み方法、その他詳細は下記のご案内チラシ(PDF)をご覧ください

公開セミナー「最新裁判例に学ぶ企業のリスク管理」.pdf

(会員の部屋)令和8年11月13日(金)メンタルヘルス相談対応・労働相談ロープレ研修の開催について

〇日時:令和8年11月13日(金)13時~16時45分
〇場所:ホテルレイクビュー水戸

詳細・お申し込みは下記をご確認ください。

◆『会員の部屋』→『研修』→『令和8年11月13日(金)メンタルヘルス相談対応・労働相談ロープレ研修の開催について』